Azione B

Recupero e sviluppo delle competenze in situazione, presso Impresa Sociale e rete servizi e strutture formative

Sperimentazione mirata su base esperienziale presso l’Impresa Sociale innovativa, questa azione sarà organizzata in base a:

  • progetto prestazionale/individualizzato in rapporto alle competenze di base
  • recupero delle abilità funzionali in riferimento al profilo funzionale
  • sviluppo delle competenze per l’accesso ai compiti in situazione lavorativa
  • sostegno nella rete sociale e familiare di riferimento
  • supporto ai livelli motivazionali e di struttura della personalità (coaching motivazionale)
  • creazione del gruppo sperimentale interno all’impresa sociale come supporto al raggiungimento dei risultati
  • creazione del gruppo sperimentale esterno come soggetto di monitoraggio della sperimentazione in situazione presso la cooperativa sociale
  • ottimizzazione organizzativa e funzionale per l’inserimento socio-lavorativo
  • piano di implementazione degli obiettivi in rapporto alle competenze e alle abilità settoriali

A tale scopo saranno erogati interventi personalizzati ed a piccoli gruppi per il recupero delle competenze e lo sviluppo delle abilità in rapporto ai compiti previsti dal settore ambientale (Coach / tecniche di coaching motivazionale e prestazionale).

In base all’analisi dei risultati e ai livelli di competenza raggiunti, verranno progettati percorsi prestazionali ad hoc per le varie mansioni riferite ai compiti da svolgere in riferimento al settore ambientale.

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